Olá amigos,

Esta semana começamos mais um novo trabalho desta vez na área de desenvolvimento de equipe. Trata-se de um produto que criamos voltado ao fortalecimento de competências comportamentais, em que são realizadas reuniões mensais com todos os colaboradores com o objetivo de promover o entrosamento e o alinhamento operacional e gerencial entre as equipes de cada departamento da empresa.

O trabalho está sendo conduzido pelo Hamilton de Menezes Fernandes, no Marruá Hotel e tem como base estrutural os conceitos do Ciclo de Aprendizagem Vivencial (CAV), Locus de Controle Interno e Externo e estudos de comportamento de grupo.  Preceitos que nos permitirão apoiar e promover o desenvolvimento individual e coletivo dos 41 colaboradores do Marruá.

No decorrer do ano de 2013 vamos noticiar as principais evoluções alcançadas mas, caso queiram conhecer um pouco mais sobre o Programa de Desenvolvimento de Equipes, por favor, entrem em contato conosco.  Será um prazer trocar experiências!